İŞ HUKUKU UYUŞMAZLIKLARININ TAHKİM YOLU İLE ÇÖZÜMLENMESİ

Basit Öğe Kaydı
dc.contributor.authorÖzdemir, Eda Manav
dc.contributor.authorEskiyörük, Serhat
dc.date.accessioned2025-01-06T17:24:23Z
dc.date.available2025-01-06T17:24:23Z
dc.date.issued2020
dc.departmentAdana Alparslan Türkeş Bilim ve Teknoloji Üniversitesi
dc.description.abstractÇalışmada iş hukuku uyuşmazlıklarının alternatif uyuşmazlık çö-züm yollarından tahkim yolu ile çözümlenmesi konusu Anayasa, 4857 sayılı İş Kanunu, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu başta olmak üzere ilgili mev-zuat ve yüksek yargı kararları ışığında incelenmektedir. Makalenin ilk bölümünde; tahkim kavramı, tahkim türleri, tahkim anlaşması ile daya-nak mevzuat ve arabuluculuk sonrası tahkim (Med-Arb) müessesi anla-tılmıştır. İkinci bölümde ise bireysel ve toplu iş hukuku uyuşmazlıkları-nın tahkim yoluyla çözümlenmesi, bu bağlamda iş hukukunda ihtiyari ve zorunlu tahkim konusu incelenmiştir.
dc.identifier.endpage1012
dc.identifier.issn1304-5962
dc.identifier.issn2149-4223
dc.identifier.issue67
dc.identifier.startpage947
dc.identifier.trdizinid424023
dc.identifier.urihttps://search.trdizin.gov.tr/tr/yayin/detay/424023
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14669/1194
dc.identifier.volume17
dc.indekslendigikaynakTR-Dizin
dc.language.isotr
dc.relation.ispartofLegal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanı
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.snmzKA_20241211
dc.titleİŞ HUKUKU UYUŞMAZLIKLARININ TAHKİM YOLU İLE ÇÖZÜMLENMESİ
dc.typeArticle

Dosyalar

Koleksiyon

TR-Dizin İndeksli Yayınlar Koleksiyonu